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Formations aux enjeux environnementaux

logo de la fresque du climat

Fresque du climat

Atelier scientifique, collaboratif et créatif conçu pour sensibiliser de façon ludique au changement climatique.

Distanciel
Présentiel

⌛️ 3h

Fresque de la Biodiversité

Découvrez au travers d’un atelier ludique et collaboratif l’aspect systémique de l’érosion de la biodiversité, ce qu’elle est, ce qu’elle permet et ce qui la dégrade.

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⌛️ 3h

Fresque Océane

la Fresque Océane sensibilise de manière systémique aux enjeux liés à l’Océan et aux impacts de nos activités sur cet écosystème afin de donner des clés pour agir !

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⌛️ 3h30

Photograph by Mary-Lou Mauricio / Hans Lucas.

Devenir Animateur

Cette formation fera de vous des
animateurs/animatrices autonomes et légitimes
de la Fresque du Climat.

⌛️ 7h

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⌛️ 7h

Fresque des Déchets

Découvrez l’iceberg des déchets pour appréhender l’impact de la gestion des déchets sur l’environnement. 

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⌛️ 3h

Fresque de l’Eau

Découvrez les enjeux liés à l’eau, sa disponibilité, ses usages, ainsi que leur sensibilité face au changement climatique.

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⌛️ 3h

Fresque du Numérique

Un atelier pour comprendre en équipe et de manière ludique les enjeux environnementaux du numérique

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⌛️ 3h

Atelier 2tonnes

L’atelier 2tonnes propose aux participants d’explorer le futur en équipe et d’essayer de limiter le changement climatique en atteignant ces fameuses 2tonnes par an et par personne, d’ici à 2050.

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⌛️ 3h

INVBC

Un atelier brûlant d’actualité, participatif et formateur pour connaître les ordres de grandeur essentiels et imaginer ensemble des actions nécessaires, possibles et désirables pour le climat.

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⌛️ 3h


Formations Transverses & Softskills

Certaines compétences sont nécessaires de manière transverse  dans différents métiers, projets et domaines. On parle ici de softskills ! Management, Gestion de projet, Méthodologies, Intelligence collective, Pédagogie, Savoir être, Coopération.

Métier du conseil

Comprendre les liens entre les éléments et la complémentarité des processus, outils, intervenants et  méthodes. Découvrir de nombreuses softskills et postures propres au métier du conseil.

⌛️ 2 jours – 14 heures

Gestion de projet

Cycle en V ; Méthodes Agiles; Gestion financières, Gestion du risque. Comprendre l’ensemble des parties prenantes et des liens dans un projet.

⌛️ 1 jour – 7h – Les bases

⌛️ 2 jours – 14h – Chef de projet

⌛️ 3 jours – 21h – Directeur de programme

Ingénierie pédagogique

Qu’est ce que la pédagogie, comment construire une formation et passer d’expert technique à formateur. Définir des objectifs pédagogiques et moyens d’y parvenir en sécurité et efficacité.

⌛️ 2 jours – 14 heures

Co-développement professionnel

Le co-développement est une méthode d’accompagnement et d’apprentissage collectif regroupant 6 à 8 personnes et un facilitateur. Cette méthode de partage et de coopération a vocation à clarifier des situations professionnelles et à faire émerger des solutions dans un cadre de confidentialité, d’écoute et de parité.

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⌛️ 14h

Intelligence collective

L’intelligence collective correspond à une forme d’intelligence dans laquelle chaque individu va contribuer à une synergie collective permettant de gagner en efficacité, en productivité ou en cohésion d’équipe. Découvrez, dans cette formation sur l’efficacité collective ce qu’il est important de savoir sur cette notion et les pistes pour développer l’intelligence collective dans votre entreprise.

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⌛️ 7h

Management

Manager de ‘mes nager’ : ménager, guider, donner l’orientation et accompagner ses équipes. Dans cette formation pratique et pleine de retours d’expériences de 20 ans de pratiques d’Eric Cros vous reviendrez aux sources du management. Avec dans l’ordre Pourquoi manager ; Comment manager : méthodes et techniques ; Quoi faire : Outils d’efficacité et de communication.

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⌛️ 14h